30% ЗАЩИТ

 

Почему аспиранты не защищаются?

ʻʻколичество защитившихся
по итогам обучения в период 2010-2013 гг.
варьируется от 29 до 33 процентовʼʼ
:
«Российская газета» №6466 (194) от 28.08.14

30 процентовОбщеизвестно, что только 30% (да и то иногда ещё меньше) аспирантов после завершения аспирантуры защищают свои диссертации в течении года. А причина в том, что многие молодые ученые зачисляются в аспирантуру, не имея малейшего представления о научно-исследовательской работе и без всяких практических навыков осуществления самостоятельных исследований.

Девицы выходят замуж и занимаются детьми, юноши начинают зарабатывать денежку. А на занятия с «диссером» у них уже не хватает сил: все свободное время поглощают семейные хлопоты или работы. А многие просто понимают, что никому не нужная диссертация ничего не изменит в их жизни…

«И зарубленные аспиранты в глазах»

Каким образом «зарубают» аспирантов и соискателей ученой степени кандидата наук? Нет, речь не о преступлении и прочей уголовщине. А речь о том, как так получается, что аспирантов «зарубают» на предзащите или не допускают до защиты диссертации в диссертационном совете и их, в лучшем случае, выпускают со справкой — листочком формата А4 об «успешном» окончании обучения в аспирантуре, то есть о сданных кандидатских экзаменах по специальности, иностранному языку, а также истории и философии науки и на этом их «академическая карьера» заканчивается?

Такое происходит сплошь и рядом в том случае, если заведующий кафедрой и прочие кафедральные профессора, а также доценты лишь формально заинтересованы в аспирантах и соискателях для того, чтобы впоследствии получить следующих, а также для заполнения нагрузки самого завкафа и прикафедральных профессоров-доцентов. В самом деле, как-никак лишние пятьдесят часиков учебной плановой нагрузки, щедро «отвешиваемые» профессору и доценту за каждого очного и заочного аспиранта или соискателя в условиях тотального сокращения ставок во многих вузах и вузиках «на дороге не валяются».

Однако при таком подходе к набору «буратин», то есть будущих недокандидатов наук, существуют еще и неформальные, но весьма существенные моменты. Так, изначально стараются набрать осенью как можно большее количество аспирантов и соискателей на кафедру, а потом всей кафедрой долго за рюмкой чая думу думают, что с ними вообще по жизни делать и к какому научному руководителю пристроить. Особенно если в вузике или НИИ не придерживаются норматива предоставлять ежегодно для научного руководства «не больше пяти аспирантов и соискателей на одного научного руководителя — профессора и не более трех — доценту». Хорошо, если кафедра толстая и солидная, а профессоров и докторов-доцентов при кафедре ошивается как собак нерезаных — тогда особых проблем и склок с распределением по научным руководителям всех этих набранных аспирантов и соискателей не возникает.

Однако гораздо хуже, если потом часовую нагрузку на профессоров-доцентов кафедры сокращают, а часть кафедральных старичков-профессоров разгоняют, увольняя или переводя на пол- или четверть ставки, а также кафедру сливают с другой кафедрой или несколькими кафедрами посредством «рейдерского захвата» — тогда некоторые аспиранты и соискатели степени кандидата наук реально остаются «по жизни лишними». И таким аспирантам и соискателям еще может повезти, если этих самых «ветром гонимых» из вузика профессоров оставят консультантами на четверть ставки при кафедре для осуществления научного руководства аспирантами. Гораздо хуже, когда их бывшие научные руководители уже в вузике даже не работают и никак не числятся, и, зачастую, теряют всякий «научный» интерес к своим «бывшим» аспирантам и соискателям. Аспирантов, конечно, сразу не выгоняют, а соискателей не отчислят — такого нет, но начинаются проблемы с выходом на защиту диссертации, которые иногда решаются, а иногда нет. И это весьма печально по своим последствиям для некоторых аспирантов и соискателей…

Следует также обратить внимание на то, что соискатели как вид околокафедральной живности менее ценны для профессуры и доцентов кафедры, чем аспиранты дневной формы обучения, и, как правило, они зачастую предоставлены сами себе. Поэтому процент защитившихся среди соискателей степени кандидата наук весьма низок. Научный руководитель или заведующий кафедры, как правило, их практически не курирует, не подгоняет, никто им не напоминает о кафедральных сборищах. И многие из них постепенно «утрачивают связь с кафедрой» — практически не посещают заседания кафедры, не сдают в установленные сроки кандидатские экзамены и не предоставляют вовремя «кирпич» (текст диссера) и научные публикации. Особенно это опасно при вредном завкафе – помню, один такой зловредный тип сетовал, что гнал, гнал взашей ленивых аспирантов-коммерсантов, а они снова восстанавливались за деньги. Видимо, мазохисты…

Еще одной причиной головной боли для аспирантов и соискателей является то, что у некоторых научных руководителей в буйных головушках периодически вызревают жутко оригинальные и гениальные идеи, не всегда и не во всем соотносящиеся с реальной жизнью. И вот такие субъекты злобно третируют своих аспирантов и соискателей, требуя многократно переделывать текст кирпича — я знал одного такого философа (доктора наук-доцента) — ему дали десять!!! аспирантов — он их всех разогнал и больше ему аспирантов не дают. Тот же доктор-доцент, изначально весьма заинтересованный в защитившихся аспирантах и соискателях, через некоторое время может «набрать» двух защитившихся соискателей, необходимых ему для получения корочки диплома профессора или выклянчать у коллег двух адаптированных к защите кандидатской диссертации «рекрутов» и уже не будет так заинтересован в последующих защитившихся аспирантах, особенно, если намеревается быстро и решительно сменить место работы.

Кроме того, следует учесть то обстоятельство, что чисто формально в уставах и в положениях об аспирантуре многих вузиков декларируется, что аспирант и соискатель по завершению обучения в аспирантуре и при условии выполнения всех формальных требований (тысячи их…) «имеет право на защиту диссертации в специализированном совете по профилю специальности, по которой подготовлена диссертация». Однако, как уже отмечалось, данное «право» является чисто декларативным (то есть тем, что провозглашено), а не позитивным (то есть тем, что аспирант и соискатель наделен де-факто). И это следует иметь в виду, так как организация, где выполнялась диссертация или к которой был прикреплен соискатель, дает заключение по диссертации, в котором должны быть отражены личное участие автора в получении результатов, изложенных в диссертации, степень достоверности результатов проведенных исследований, их новизна и практическая значимость, ценность научных работ соискателя, специальность, которой соответствует диссертация, полнота изложения материалов диссертации в работах, опубликованных соискателем. Соискатель имеет право представить диссертацию к защите в любой диссертационный совет. При этом специальность, по которой выполнена диссертация, должна соответствовать научной специальности и отрасли науки, по которой диссертационному совету предоставлено право проведения защиты диссертаций. Так что кое-где в вузиках этой страны порой аспиранту торжественно вручают выписку из протокола заседания кафедры с обсуждением диссертации (предзащиты) с рекомендацией диссертации к защите и говорят «свободен» — мол, ищи сам подходящий диссертационный совет. Такие дела…

Так вот, именно поэтому наиболее серьезные проблемы у аспирантов и соискателей с защитой диссертации возникают в провинциальных вузах и НИИ, где есть своя аспирантура по специальности, но нет своего диссертационного совета по специальности. Тогда они попрошайничают по всей России-матушке за Христа — Б-га ради в других вузах или НИИ, в которых имеются диссертационные советы по необходимой специальности или стараются использовать всевозможные ресурсы (административные или финансовые).

Однако даже если необходимый диссертационный совет по специальности при «родном» вузике или НИИ таки есть, то очередь в этот диссертационный совет для соискателей по престижным специальностям уже расписана на полгода-год вперед. И поэтому без толстого и солидного научного руководителя и его мощной поддержки или банальной взятки удовольствие ожидания защиты может растянуться на год с лишним.

Вот такие вот пирожки с котятами. Ням-ням-ням. Хрям-хрям-хрям…

Ниже плинтуса: профессор ВШЭ Л.Л. Любимов комментирует низкий процент защит диссертаций аспирантов в альма-матер

Кандидатский дипломПортал PhDRu уже размещал заметку о 100% защит аспирантов в некоторых вузиках северной столицы. С другой стороны, есть и такие замшелые кафедры, на которых за 15 лет защитились пару соискателей. А в этой заметке вниманию читателей блога предлагается статья профессора НИУ ВШЭ Льва Львовича Любимова «Ученые — это качество, а не количество», опубликованную на сайте www.izvestia.ru/news/520039 от 29 марта 2012 года, в которой он изложил свою точку зрения относительно проблемы: «почему в России защищается мало хороших диссертаций?»

Поговорим подробнее об экономике и о подготовке кадров высшей квалификации в этом направлении. Хуже всех в России, по версии профильного департамента Минобразования, дела в этом плане обстоят у ВШЭ. Доля «защитивших в срок» невелика. Да, невелика, ибо для изменения этоса профессиональной научной среды нужно, вероятно, не меньше одного поколения. Вдобавок в аспирантуру идут сегодня не наилучшие.

©

Вместе с этим читают:
Рекордсмены защит
Сорванная защита
Отрицательный отзыв

просмотров: 2874
Реклама от Google

24 комментария: 30% ЗАЩИТ

  1. пользователь Нэт сообщает:

    Такая же ситуация.
    Диссертация написана, предзащита на кафедре пройдена, аспирантура окончена, все экзамены сданы на отлично. Заключение кафедры есть. Поменялось руководство кафедры и состав диссовета. Требуют по новой проходить предзащиту, в противном случае на защите будут проблемы (предупредили открытым текстом). Что делать!!! менять диссовет, все бросить???

    • пользователь Hulio сообщает:

      Повторное обсуждение диссертации на кафедре НЕ НУЖНО , если не изменилось название или специальность диссертации. Смена руководителя кафедры на валидность документа не влияет. Смена состава диссовета тоже не влияет никаким образом. Может от Вас защиту ВКР аспиранта требуют phdru.com/study/vkr/

    • пользователь Нео сообщает:

      Это намек на взятку. Дадите — будет защита, не дадите — завалят. Решайте. Но в науке сейчас — только так. И не верьте, кто говорит, что иначе. Все, кто защитился, заплатили за это. Вот так-то.

      • пользователь Greg сообщает:

        Обобщать не стоит. Есть и сейчас советы где защищаются бесплатно (банкет по окончанию не в счет :).

        Все диктуется местными условиями:
        1) процент кандидатов и докторов наук для аккредитации ВУЗа
        2) необходимость в Вас на кафедре (наличие ставок, необходимость выполнение определенных видов нагрузок и т.д.)
        3) адекватность членов совета и позиция ректора

  2. пользователь Убунтайкин сообщает:

    Несколько лет назад был соискателем в аспирантуре и даже сдал два кандидатских экзамена. Потом переехал в другой город, и там думал продолжить или лучше — начать заново, но… Но теперь почему-то все меньше хочется начинать. Скажите, зачем обманывать себя и думать, что ваша работа кому-то нужна? В нашем-то обществе? Обладая же корочками, вы вовсе не получите более интересную и ответственную работу: одна из бывших коллег, будучи кандидатом наук, все равно продолжала выполнять работу, приличную скорее лаборантам. Стоит ли тратить свои силы и драгоценное время на то, что давно стало фикцией, такой же, как и большая часть всего остального в нашем обществе? Быть может это слишком пессимистично, но я не верю ни в какие перспективы для талантливых людей у нас. Сейчас много говорят о поддержке талантов и прочем, но в будущем большинство из них, скорее всего, просто угробят. И блестящие перспективы для некоторых из них вполне могут обернуться петлей.

  3. пользователь Александр сообщает:

    Старая научная школа по большей части с положительным набором человеческих черт уходит — им уже не до аспирантов, были бы они помоложе — а так у них в силу возраста нет никакого интереса откровенно валить и задвигать или наоборот продвигать на пустом месте. Среднее поколение пошло по большей части более низеньких качеств и боится конкуренции, так защитишь человечка, а его на твое место как более молодого посадят, а тебе пинка под зад. Вот среднее поколение и отыгрывает по ситуации, иногда использует молодняк. А молодняк в этой ситуации должен отчетливо понимать перспективы и не забывать и видеть свой интерес… Модернизированную систему образования в РФ сделали порочной по своей сути — эффективность, конкуренция, конкурсная система занятия должностей, крокодилье капиталистическое рыло короче — о каком человеческом лице российской науки речь?! Банка с пауками — у кого Хирша поболее тот и главный Птицеяд.. только птичек жалко — им бы летать..

  4. пользователь Руслан К. сообщает:

    Я сам могу подтвердить на себе то, что написано в этой статье. После окончания своего регионального ВУЗа с отличием, по рекомендации своего «научного руководителя» поступил в аспирантуру. Но почему-то на коммерческую основу, хотя бюджетные места были. Сам я из «простых» поэтому выбора не осталось. Пришлось ехать в Москву на лето, работать на стройке.
    Сдав вступительные испытания только на тройки (баллы полагались исключительно людям с «волосатой рукой»), был успешно зачислен на платной основе. Ни стипендии, и никаких других льгот не положено.
    Первый год обучения был тяжелым. Но кандидатский минимум я сдал. Завалили только на философии -«тройка». Остальные два года пролетели в написании статей и работе на кафедре.
    Почему ни слова о «диссере». А потому, что его не было. Мои вялые попытки на первом году обучения были зарублены на корню моим «научным руководителем». Все необходимые бумаги на кафедре пробивались им задним числом. Зато научные статьи у меня неплохо получались, ну и соответственно посылались в разные научные журналы, под конец получилось даже в ВАКовский, но я об этом узнал слишком поздно. Позже эти статьи были включены в докторскую моего «руководителя»(моих — 5%, его 95 %, хотя в реальности все было наоборот). Правда благодаря стечению обстоятельств, удалось поработать чуть больше года преподом. Преподавал как мог 7 (!) технических дисциплин, нагрузка была дикая, получал как заштатник МРОТ. Сейчас вспоминаю, как я это выдерживал, это просто нереально. Так вот — осталось два месяца до окончания аспирантуры, мне просто обнулили всю нагрузку. Поскольку трудился я на кафедре моего «научного руководителя», я поинтересовался, почему так. Общий язык не удалось найти. Это после трех лет плотного общения. В общем рассказывать долго, но, кончилось все ничем. Жаль потраченных лет.
    Теперь, выводы. ЕСЛИ У ВАС НЕТ СВЯЗЕЙ И ДЕНЕГ, Т.Е. НЕТ ХОТЯ-БЫ ПРИМЕРНЫХ ГАРАНТИЙ ТОГО, ЧТО ВЫ ЗАЩИТИТЕСЬ, НАДЕЯТЬСЯ НА «АВОСЬ» НЕ СТОИТ. ВАС ПРОСТО «ОБУЮТ» В ЖЕСТКОЙ ФОРМЕ.
    Т.е. как мой «руководитель»: поимел бонусы факультету и кафедре, в виде отчетности о развитии научной работы, соискателях и т.д., ВУЗ поимел неплохие деньги по тем временам, закрыли аврал по преподаванию за меньшую зарплату, плюс бесплатно научные статьи. Система сплошь пропитана коррупцией и бюрократией. А мне бумажка об успешном окончании, и куча потраченных нервов, сил, потерянного времени. Бонусов при устройстве на работу, эта учеба не дает никаких, скорее отталкивает. Будьте бдительны, не повторяйте чужих ошибок. Может кому-то мой пространный постинг был полезен.

    • пользователь Нео сообщает:

      Жаль, что я это раньше не прочитала, лет 5-6 назад и оказалась в такой же ситуации. Согласна с каждым словом. Те, кто зовутся сейчас учеными, не просто берут взятки, они — вообще нелюди. Мошенники под прикрытием. Крысы продажные и т.д. и т.п. Неужели им никто даже физиономию не попортил? А жаль… Возможно хотя этого бы опасались. А так — беспределят по полной. Но, думаю, все страдания людей им отольются…

      • пользователь Ольга сообщает:

        Солидарна!!! Надеюсь всем им отольются мои слезы и потраченные силы и годы!!!

    • пользователь Ольга сообщает:

      Согласна полностью!!! У НАС все +++ всегда оборачиваются — — -.
      Прошла на своей шкуре! Не заплатишь — не защитишься никогда!!!
      Все сделают, чтобы не допустить!!! Даже с написанной работой, на 5 сданными канд.минимумами, несколькими статьями в журналах ВАК и десятком статей в научных журналах (со ссылками на мои статьи в канд. и докт. работах других ). Прошла это В ТРЕХ АСПИРАНТУРАХ!!! по 2 специальностям!

  5. пользователь Валентин сообщает:

    Могу сказать одно. Господь в России смиряет интеллигенцию (знакомые мне люди из православного мира в этом со мной солидарны). Чем больше соприкасаюсь с российской научной средой, тем больше в этом убеждаюсь. Если говорить о гуманитарных науках (в моем случае — юридических), то защититься удается, в основном, людям состоявшимся, которые имеют большой практический опыт и добились высокого положения в обществе. Молодые талантливые ребята, которые поступают в аспирантуру после университета с «горящими глазами», сталкиваются с очень сильным сопротивлением среды. В гуманитарных науках тоже можно сделать научное открытие, но если аспирант молод и не еще не обрели высокого положения в обществе, его научные разработки никому не будут интересны. Смелые и оригинальные идеи уничтожаются в зародыше (зависть — движущая сила российского научного мира). Часто приходится сталкиваться со словами типа «да мало ли что вы там написали, неужели вы думаете, что до вас никто этой темой не занимался?», «пока вы не кандидат наук, сидите и не высовывайтесь». Защищаются в основном довольно скучные и предсказуемые диссертации по «диссертабельным» направлениям, имеющие явную прикладную направленность и отличающиеся довольно скромной научной новизной. Соглашусь с тем, что в наиболее тяжелом положении оказываются аспиранты из провинциальных городов. В таких городах конкуренция между докторами наук минимальна. Доктор наук (профессор) занимает практически неуязвимое положение. Какие-то рычаги воздействия на него со стороны руководящего состава университета действующей академической системой не предусмотрены. Желательно обо всех подводных камнях научного мира знать заранее на стадии поступления, иначе потом можно сильно разочароваться.

  6. пользователь Илья к.м.н. сообщает:

    Ну почему это вдруг аспиранты — «головная боль»?! Будьте объективны — подумайте сами, заочники, это ладно, то с ребенком — в садик, то с женой — к врачу и т.д. и т.п. А на очном мы ведь все-таки «посвящаем треть своего дня науке». Стоп!!! Есть и те, кто «балду пинает». Называйте таких как хотите, но я не думаю, что сваливать всех в общую кучу — не лучшее.

  7. пользователь Илья к.м.н. сообщает:

    Если не сложно, ответьте, в каком году вы САМИ защищались? И где?
    Да, слишком много серых красок вы привнесли в свою статейку…
    Не знаю, моя защита пришлась на 2005. Святое время… Нет, кровинушки-то попили, но, в большей степени, на кандидатских экзаменах. А потом исследовательская база… Анализ…
    Знаете, еще ведь ПСПбГМУ располагает своим диссертационным советом. Как-никак, «физиономии» знакомые.
    Хотя, если говорить честно, уже на защите придрались к «необъективности в аннотации к иллюстрациям».
    Ну, в общем, холодок такой неприятный прошел по спине, подумал, все — рвать когти отсюда… Ан нет — уже через пару с небольшим месяцев держал в руках новехонькую, пахнущую типографской краской корочку)))

  8. пользователь к.х.н. сообщает:

    Прочитал тут на сайте много всего про страдания аспирантов и соискателей, решил кинуть свои пять копеек. Так вот, видимо, таков удел в первую очередь аспирантов в гуманитарных направлениях, потому что за все 8 лет учебы в аспирантуре и работы в вузе (а это крупный государственный, но не совсем столичный вуз) ни разу ни с чем подобным не сталкивался. Защитился гораздо позже положенного срока, отчасти из-за лени, отчасти по объективным причинам — длительность экспериментов, времени не хватало и т.д. Ни разу никто не просил никаких денег, напротив — за защиту я в виде грантов получил около 300 тысяч (ну так вышло). В диссовете отношение очень хорошее к защищающимся, на кафедре коллектив отличный. 9 ваковских статей (из них 4 зарубежных) — ни копейки не заплатил за них. Видимо, всё потому что мы техническими науками занимаемся, а не словоблудием. Вот как-то так…

  9. пользователь ирина сообщает:

    Наивно с горящими глазами писала дисер, выступала на конференции, старалась доложить результаты своей работы. В итоге — узнаю, что по моей теме выходит на защиту «своя девушка» с содержанием очень близким моему труду. Вот и скажите, стоило ли вообще доводить результаты своей работы. Учимся в одном вузе, в очной аспирантуре. Причем писала она по другой теме, но, видимо посчитала мой пирог слаще. Что делать? Хочется за удар в спину, дать ей под зад пинком (извините за грубость). Все продано и наука в том числе!!!!!

    • пользователь Hulio сообщает:

      «содержание» — понятие двусмысленное — она скопировала у Вас текст или просто идеи? Если идеи — то сами виноваты и никто не виноват —

  10. пользователь Игорь сообщает:

    Зильберштерн во-многом прав. Аспиранты, если вы ленивы, малообразованны и безперспективны, ищите молодых докторов, им вы нужны для самоутверждения, они сами все за вас сделают.. Или занимайте активную позицию во всех ракурсах. Все остальное в свете современных изменений, аспиранты это лишняя головная боль, которую ничего не лечит:)) Магистры кафедральное будущее России! Грузишь «мешками с научной соломой» также, а головняка меньше.

  11. пользователь Злюка сообщает:

    А я в последнее время наблюдаю как раз обратное: «зарубают» именно старательных и перспективных. Придираются к мелочам, мурыжат, нарушают сроки… И, судя по всему, не последний по значимости фактор в этом списке — страх конкуренции. 🙁

  12. пользователь Альберт Зильберштерн сообщает:

    Иногда профессор и доцент видят бесперспективность аспиранта и просто не видят смысл продолжения работы, рассматривают его как, съедающий бесценное время научрука, балласт. К бесперспективным можно отнести следующие категории аспирантов:
    — параллельно работающие полный день в другой организации, не связанной с наукой;
    -ленивые аспиранты.
    Если у аспиранта горят глаза и он старается, он защитится. Как правило, аспирант — уже взрослый и самостоятельный человек, никто его «курировать и подгонять» не должен. Он сам должен осознавать, что научная работа — это каждодневный многочасовой труд.

  13. пользователь Арсений сообщает:

    Пожалуй, соглашусь с «vuk». Не так страшен черт, как его малюют.

  14. пользователь Арина сообщает:

    А я бы сказала, что уж очень мягко здесь все описано, в реале гораздо сложнее.

  15. пользователь vuk сообщает:

    очень Вы пессимистичны! веет холодом и издевкой! не повезло Вам, сочувствую. прочтут будущие аспиранты и не захотят поступать, отнесут себя к «дойным коровам» или «скоту»… жаль, что Вы ведите только одну сторону нашего образования! очень жаль!

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Комментируя, вы соглашаетесь с правилами пользования сайтом