Аттестация аспиранта

Реклама от GoogleAdvert
поможем
 

Аспирант проходит аттестацию

аттестован
 
Содержание
(выберите и нажмите пункт для быстрого перехода)
 

Процедура аттестации аспирантов и докторантов, а также соискателей

Аспиранты в аспирантуре и докторанты при докторантуре ежегодно проходят аттестацию на основании утратившего ныне силу Приказа Минобразования России от 27.03.1998 N 814 (ред. от 12.09.2014) «Об утверждении Положения о подготовке научно-педагогических и научных кадров в системе послевузовского профессионального образования в Российской Федерации», основные положения которого были инкорпорированы в уставы вузов.

Ежегодно ученые советы высших учебных заведений или советы факультетов высших учебных заведений и научно-технические советы научных учреждений, организаций проводят аттестацию докторантов, по результатам которой принимается решение о дальнейшем пребывании их в докторантуре.
Докторант, не выполняющий план работы над диссертацией, отчисляется из докторантуры приказом ректора высшего учебного заведения или руководителя научного учреждения, организации. […]
Аспирант ежегодно аттестуется кафедрой (отделом, сектором, лабораторией). Аспирант, не выполняющий в установленные сроки индивидуальный план, отчисляется из аспирантуры приказом ректора высшего учебного заведения или руководителя научного учреждения, организации.

На практике, часто аттестация проводится два раза в год: аспирант на основе согласованного индивидуального плана работы заполняет бланк для аттестации и по результатам отчёта аспирант дважды в год аттестуется научным руководителем.

Также молодой учёный дважды в год отчитывается о выполнении индивидуального плана на заседании кафедры вуза или лаборатории НИИ. В конце каждого года обучения вносятся изменения в индивидуальный план работы. По результатам аттестации соответствующим приказом руководителя высшего учебного заведения аспирант переводится на следующий год обучения или отчисляется из аспирантуры.

Ежегодно докторанты подают в учёный совет высшего учебного заведения, после предварительного обсуждения на заседании кафедры, лаборатории, отчёт о выполнении индивидуального плана работы, по результатам которого проводится их аттестация и принимается решение о дальнейшем пребывании в докторантуре. Результаты аттестации утверждаются руководителем высшего учебного заведения.

Соискатели работают над диссертацией по индивидуальным планам работы. Они ежегодно отчитываются на заседании кафедры или лаборатории и аттестуются научными руководителями.

Практическая аттестация или как все проходит

Как же проходит аттестация аспирантов? В качестве примера можно привести запись из ЖеЖечки Григория Прутцкова лж https://pruttskov.livejournal.com

Сегодня на учёном совете проходила аттестация аспирантов журфака — всех курсов. Большинство молодых учёных были аттестованы, а некоторых отчислили из аспирантуры прямо во время заседания совета, можно сказать, в режиме онлайн. Тем не менее, несмотря на остроту ситуации, атмосфера на совете была очень дружелюбная. В доказательство тому — несколько реплик, которые я записывал по ходу заседания.

Аспирант: Я написал статью и отправил в научный журнал, но мне до сих пор не ответили. Надеюсь, они там за лето мою статью прочтут.
ЕЛ: Лето любой нормальный профессор тратит не только на отпуск, но и на написание своих собственных работ.

ЕЛ: Где аспирант Б.? Почему его нет?
Голос: Его научный руководитель болен.
ЕЛ: Научный руководитель болен, но Б. должен быть здоров.

Научный руководитель рассказывает о диссертации своего аспиранта, который отсутствует на совете:
— Надежда есть.
ЕЛ: Это тревожно звучит!

ЕЛ: Где аспирантка Б.?
Голос: Она не написала диссертацию.
ЕЛ: Почему мы её раньше не отчислили? До свидания, Б.!

ЕЛ: Где аспирант Л.?
Научный руководитель: Он улетел по дешёвому билету в Америку, но добился больших научных успехов.

Аспирант второго года обучения, получив аттестацию: Сейчас на работу забегу, сверкну лицом и поеду домой — диссертацию писать!

— Вы пишете диссертацию об исландских сагах. А по-древнеисландски читаете?
— С детства.

Аспирант: Поменялись правила — мой научный руководитель уже не может быть моим научным руководителем.
ЕЛ: Поменялись не правила, а место работы вашего научного руководителя.

ЕЛ: Где аспирант Н.?
Научный руководитель: Он приходил, приносил кое-какие вещи.
Зам.декана: Хорошо, что приносил, а не уносил.

Аспирант: Я не безнадёжен.
ЕЛ: Никто не безнадёжен! Но диссертационную работу давайте!

ЕЛ: Где аспирантка А.?
Голос: У неё ребёночек родился.
ЕЛ: Ребёночек — это святое! Это единственное оправдание отсутствия аспиранта.

 
Как аттестовать аспирантов-прогульщиков?

Общеизвестно, что многие аспиранты теряют «связь с кафедрой», не посещают кафедральные заседания и не предоставляют отчёты о выполнении индивидуального плана. Причём научные руководители не могут их найти ни по мобильному, ни по домашнему телефону. Даже на письма по электронной почте не отвечают. И вот на одной «кафедре землекопов» «заборостроительного вузика» весьма оригинально решили проблему «пропавших без вести» аспирантов — они не стали их всех обзванивать, а вывесили на официальном сайте кафедры объявление следующего содержания [Примечание Hulio: имена и фамилии «должников» изменены]:

Задолженности аспирантов

Вниманию аспирантов кафедры Землекопов. Доводим до вашего сведения, что согласно сведениям, полученным из отдела аспирантуры, практически у всех аспирантов и соискателей кафедры имеются недочёты в оформлении личного дела и отсутствуют некоторые документы. Все задолженности перед отделом аспирантуры необходимо ликвидировать до 15 сентября текущего года. Узнать подробно свои задолженности перед отделом аспирантуры можно под катом [sic!].
ХХХ X.X. – отсутствуют индивидуальный план работы, научные отчёты за 2009 и 2010 годы, обоснование выбора темы, рабочая программа диссертации
ХХХ X.X. – отсутствуют научные отчёты за 2009 и 2010 годы, необходимо доработать индивидуальный план работы
ХХХ X.X. – необходимо доработать индивидуальный план работы
ХХХ X.X. – необходимо доработать индивидуальный план работы
ХХ X.X. – отсутствует научный отчет за 2010 год, индивидуальный план работы, обоснование выбора темы
ХХХ X.X. – необходимо доработать индивидуальный план работы, отсутствует рабочая программа диссертации

Интересно, давали ли согласие сами аспиранты на такую вот специфическую обработку личных данных и их размещение в этих самых интернетах?

© Hulio

Реклама от GoogleAdPromo
помощь с кандидатской и докторской публикацией
 
Поделиться новостью в соцсетях:   ВКонтактеФейсбукTwitterТелеграмМой МирОдноклассникиLiveJournal
просмотрели просмотров: 987

Комментируя, Вы соглашаетесь с правилами пользования сайтом
Все ответы на личные вопросы даются только за донаты

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *